关于2019-2020学年第二学期开学前后教职员工管理有关工作的通知

来源:澳门新葡新京官方网站应对疫情工作领导小组 发布时间:2020/2/8 21:20:51 浏览人数:

各单位:
为进一步做好我校新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,确保广大师生生命安全和身体健康,根据《教育部关于切实做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》《关于印发学校师生员工健康防护手册的通知》《福建省教育厅关于做好寒假期间学校卫生工作的通知》《福州市人民政府福建省教育厅关于进一步做好我省在榕高校新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》《福建省应对新型冠状病毒感染肺炎疫情工作领导小组疫情防控、科研攻关及学校组关于进一步加强新型冠状病毒感染肺炎疫情社区(村)防控措施的通知》等,现就我校2019-2020年第二学期开学前、返岗后教职工管理的有关事项通知如下:
一、全体教职员工(当日值班人员除外)在未接到正式开学通知前,尽量在家不外出,不得提前返校或以任何形式组织学生返校,不得组织学生集体上课或开展答疑辅导、科研学术等群体性活动。
二、目前尚在湖北武汉、温州等以及省外疫情重点地区的教职工继续留在当地,不得私自返榕返校,返回安排视当地疫情和政府规定,具体返回时间由学校根据疫情防控情况另行通知。
三、强化对重点人群管理
除本文第二点规定的其他教职工根据工作安排及时返榕但不返校(学校安排防控工作需要除外)。省外返榕、省内返榕的教职工应遵守政府最新公布的入闽、返榕有关规定及属地管理有关要求:
1.从湖北武汉、温州等以及省外疫情重点地区的返榕人员(含本省人员去过上述地方旅居的返回人员),一律在第一时间主动向居住地的社区(村)报告,承诺报告的真实性,一律实施居家医学观察14天(从入榕之日算起)。
2.与湖北武汉、温州等以及省外疫情重点地区的入闽人员有接触史的返榕人员,一律在第一时间主动向居住地的社区(村)报告,承诺报告的真实性,一律实施居家医学观察14天。
3.从湖北武汉、温州等以及省外疫情重点地区以外其他地区的返榕人员,一律在第一时间主动向居住地的社区(村)报告,承诺报告的真实性,一律实施14天的居家自我观察管理和医学随访。
4.近14天内由居住地外的县(市)返榕的人员,一律在第一时间主动向居住地的社区(村)报告,承诺报告的真实性,并按规定居家自我健康监测等,如出现有关症状应及时报告、就诊。对不主动申报、拒绝接受测量体温、医学观察和随访等防控措施的,将依法追究责任。
5.经流行病学调查,如确定为新型冠状病毒感染的肺炎确诊病例、疑似病例的密切接触者,一律实施集中医学观察14天(与患者最后一次接触算起)。加强对医学观察对象管理,在观察期间严格限制其与他人接触。密切接触者的共同居住家属,除一人实施居家观察外,其他人员一律实施集中医学观察14天。 
上述人员观察期间每天需自行监测体温,体温若超过37.3℃或身体有出现干咳、乏力、伴鼻塞、流涕、腹泻等不适症状要及时报告、就诊。如为疑似病例,应立即送定点医疗机构隔离治疗,并对其密切接触人员立即实施集中隔离医学观察。
以上情况由所在单位及时汇总后报人事处,并报学校疫情防控工作领导小组备案。
四、教职员工一般不外出参加公务、学术等活动,确需参加的,须提前报学校疫情防控工作领导小组同意,并主动报告行程。返校后应及时、如实报告健康状况,并按规定做好居家观察。
五、教职工如因工作需要确须提前返校的,由所在单位提前3天向人事处提出书面申请(申请中须写明原因、春节放假期间去向、在榕居住地、到校工作场所等),并填写《返/留校教职工健康信息报告单》(见附件)。申请提前到校人员必须确保没有疫情高发地区(如武汉、温州等地区)的居住史、旅行史或接触史,及没有新型冠状病毒感染的肺炎可疑症状。
六、三个校区的留校教师(含住在校内的境外教师)要认真填写《返/留校教职工健康信息报告单》(见附件)。实行留校教师外出审批制度,除特殊情况外一般不得外出,如确须外出必须戴口罩;外出教师返回学校时须核验身份、检测体温、了解去向和身体状况,发现异常应立即上报并采取医学隔离措施。
七、准备开学前,学校将结合属地疫情情况等实际制定教职工分期分批返校方案。具体安排暂定如下:
1.假期未离榕、无可疑症状的教职工按照规定正常返校上班。
2.居家医学(隔离)观察人员在遵守保密纪律的前提下,经所在单位同意并报分管领导许可后,可采取网上办公的形式开展工作,视同在岗,居家观察期期满无可疑症状应及时返岗。
3.新型冠状病毒肺炎确诊病例、疑似病例的密切接触者,经集中医学观察14天无异常情况的教职工,须认真填写《返/留校教职工健康信息报告单》并说明行程活动轨迹,经所在社区同意后,报后勤处(医务室)、所在单位、人事处同意后方可正常上班,中层干部还须经组织部同意。
4.专任教师要按照学校规定的时间和形式开展教学。各学院应对开学后仍在医学(隔离)观察期教师的课程进行调整,调课或代课按规定程序办理。
5.受疫情影响无法按时上班的教职工,应及时向所在单位说明情况,由所在单位负责核实。因居家观察、隔离治疗或政府实施隔离措施及其他紧急措施导致不能上班的教职工,按规定正常发放薪酬待遇;医疗期期满、居家观察期期满或者政府采取的紧急措施结束后仍无法上班的,按学校规定办理请假手续。
对不执行相关规定或弄虚作假的,严肃纪律,予以批评或处分。
上述情况报学校疫情防控工作领导小组备案。
八、开学后,教职工要严格遵守和落实学校有关防控部署和返岗各项工作要求。
九、做好关心教职工的工作。各单位要认真落实学校应对疫情工作领导小组的各项部署安排,及时通知要求传达到每位教职工(含台湾人才、编外聘用人员、后勤临时工、后勤保卫服务外包用工等),保证落实到位,违者将予以追责或处理。建立“人盯人”体系,加强对来自湖北和武汉、温州等以及省外疫情重点地区教职工等重点关注人员的跟踪联系。主动关心教职工,了解教职工出行和健康情况,准确掌握教职工行程和动向,及时报送教职工相关信息。
 
附件返/留校教职工健康信息报告单.doc                       
                     
                                                       澳门新葡新京官方网站应对疫情工作领导小组
                                                               2020年2月8日

 


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